「
カネカ育休復帰後転勤問題
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== 家族側が説明した経緯 == 2019年6月3日のハフポスト日本版の取材に、元社員の妻は、夫が同年3~4月に第2子の誕生に伴って4週間の育児休業を取得したと説明した。妻によれば、復帰翌日の4月22日に、5月16日付で関西へ転勤するよう告げられたという。<sup>[[#出典1|[1]]]</sup> 当時は妻自身の復職を5月に控え、子供2人が新しい保育園に慣れるための保育期間中だった。夫婦は転勤そのものを一切拒んだのではなく、着任を1~2か月遅らせることを求めたが、受け入れられなかったと述べた。夫は5月末に退職し、妻は取材で、制度として育休があっても、利用する社員への配慮がなければ両立が困難になると訴えた。<sup>[[#出典1|[1]]]</sup>
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